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11月2日，我省年度“人才招聘大集”——2019山西·太原人才智力交流大会召开，我市代表团大力宣传我市就业创业政策和人才政策，精心组织了84家优秀企事业单位1635个优质岗位参会，求职者与用人单位达成就业意向人数共计209人，其中硕士研究生学历34人、本科141人、大专34人，这是记者昨日从市人社局获悉的。
　　交流大会现场，在电子屏上，大同代表团的宣传标语“聚九州人脉 奋力争当能源革命尖兵”“纳四海英才走出大同转型发展新路”格外醒目，展示区吸引了许多求职者前来咨询。我市代表团围绕转型发展、产业园区建设、“双创”基地培育、技能人才培养等方面的需求，精心组织的千余个岗位参会，涵盖卫生、林业、教育、文化、医药、新闻媒体、新能源、新材料、轻型飞机制造、煤炭、电子信息等多个行业和领域。为适应不同层面的用工需求，84家招聘单位分列在高层次人才招聘区、园区人才招聘区以及其他用工单位招聘区3个子展区。高层次人才招聘区主要为我市一些企事业单位选拔高、精、尖技术人才，学历要求硕士研究生及以上学历，个别用人单位对毕业院校都有要求。园区人才招聘区学历要求大都为本科，更加注重专业特长与企业实际需求的匹配，同时用人单位也抛出了高薪、高待遇的“橄榄枝”吸引各自所需的高、精、尖人才。其他用工单位招聘区大都根据企业的发展招聘实用型、成熟型的人才。
　　据悉，我市围绕加快人才强市步伐，促进转型升级，出台了招才引智“三十条”政策。在交流会上，我市的招才引智“三十条”政策备受求职者关注，从落户政策、住房保障、生活补贴、优惠服务、探亲补贴、配偶安置、创业扶持等方面对求职者给予相应奖励，确保人才引得来、留得住。

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