
大同人才网提示:本简历更新时间:2019-02-12
张先生
- 性 别:男
- 民 族:汉
- 年 龄:34 岁
- 籍 贯:山西省大同
- 婚姻状况:已婚
- 身 高:173 CM
- 体 重:60 KG
- 政治面貌:共青团员
- 学 历:本科
- 工作经验:五年以上
- 住 址:…………
自我描述
自我评价:1.做事踏实,有责任心;
2.工作认真、细致、有创新性;
3.思维清晰、开阔 ,有拓展性;
4.高度自觉、自律,有原则性;
5.脚踏实地,坚毅不拔,勇于迎接新挑战。
经过八年多的工作实践,我对一个企业的战略规划、运营发展、营销渠道、团队建设、人员管理、人员调配、资源整合、客户洽谈都有深入的研究,能够做到对症下药,药到病除,能够使企业健康、快乐的飞速成长,与日俱壮。
教育经历
- 时间:2004年9月-2007年7月学校:………………专业:电子商务
工作经历
- 时间:2014年1月-至今公司名称:………………公司性质:私营企业
- 所属行业:化工/制药类所在部门:综合部职位名称:人事经理
- 工作描述: *工作主要包括结合公司发展战略规划、制定、实施相关制度,落实工作流程,确保公司快速稳定发展; *对人事部、行政部、物供部、保安部规划,安排,管理等。
- 离职原因:薪资方面
- 时间:2013年1月-2014年1月公司名称:………………公司性质:私营企业
- 所属行业:宾馆饭店/餐饮旅游类所在部门:人力资源部职位名称:人事经理
- 工作描述:*工作包括公司人员招聘,员工入职、离职手续,合同等办理 *以及公司制度、薪资、考勤考核、绩效、培训管理等
- 离职原因:工作地点与住址情况
- 时间:2012年7月-2012年12月公司名称:………………公司性质:私营企业
- 所属行业:商店/零售服务类所在部门:总裁部职位名称:总经理助理
- 工作描述:*工作主要包括公司发展战略规划、制定、实施等相关内容; *以及六大部门所有人员的管理
- 离职原因:发展方面
- 时间:2009年6月-2012年6月公司名称:………………公司性质:私营企业
- 所属行业:金融/保险/证券类所在部门:投研部职位名称:讲师兼经理
- 工作描述:*工作主要包括公司发展战略规划、制定、实施等相关内容; *以及对股票市场的全面分析,具体包括股票市场的宏观面分析、基本面分析、技术面分析。协助业务部门完成良好的业绩目标,给予公司后台强有力的技术支持。
- 离职原因:股东变更
- 时间:2007年4月-2009年5月公司名称:………………公司性质:私营企业
- 所属行业:金融/保险/证券类所在部门:营销部职位名称:销售经理
- 工作描述:*工作包括公司的业务部管理策划、客服部管理策划 *整个公司的发展运营的策划、管理、安排。
- 离职原因:股东分裂
语言能力
- 外语语种:英语掌握程度:良好
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